为搭建校企人才对接桥梁，助力高校毕业生精准就业，11 月 27 日，人本股份有限公司专场宣讲招聘会在皖江工学院顺利举行。本次宣讲会面向 2026 届机械工程学院与电气信息工程学院毕业生，计划招聘 20 名优秀人才，吸引了来自机械工程、车辆工程、电气工程、自动化等多个专业的 45余名学子到场参与，现场互动热烈，招聘氛围浓厚。
宣讲会筹备阶段，皖江工学院各二级学院高度重视。机械工程学院党委副书记在就业动员会上强调：“人本股份作为轴承行业龙头企业，此次带来的岗位与我校工科专业人才培养方向高度契合，是同学们将专业知识转化为实践能力的优质平台，希望大家珍惜机会，提前做好简历准备，积极展现我校学子的专业素养与求职诚意。” 各专业辅导员也通过年级群、线下座谈等形式，逐一通知毕业生宣讲会时间与岗位详情，针对简历优化、面试礼仪等内容提供一对一指导，并鼓励非毕业生到场观摩学习，提前了解行业就业趋势。
  
宣讲会上，人本股份有限公司人事团队通过企业宣传片、PPT 演示等形式，全方位介绍了公司的发展历程、核心业务、行业地位及未来战略布局。作为国内轴承行业的领军企业，人本股份在汽车零部件、精密机械等领域的技术优势和市场影响力，让在场学子对企业发展前景充满期待。人事专员重点解读了本次招聘的岗位需求、薪资福利、晋升通道及培训体系，明确了技术研发、生产管理、市场营销等岗位的任职要求，并针对学子们关心的职业发展、工作地点、企业文化等问题进行了细致解答。
  
宣讲环节结束后，现场随即启动初试环节。公司人事经理王克敏亲自主持面试，对 21名通过初步筛选的学子进行了一对一沟通。面试中，王克敏经理围绕专业知识掌握程度、实践经历、职业规划、沟通能力等核心维度展开提问，全面考察应聘者的综合素养与岗位适配度；学子们则从容应答，积极展现自身优势与求职诚意，部分学子还结合对企业的了解，提出了富有建设性的想法，赢得了人事团队的认可。
  
据悉，本次宣讲会初试环节已顺利结束，后续11月28号人本人力资源团队将对候选人进行综合评估，开展复试确定最终录用名单发放录用通知书。人本股份作为行业标杆企业，此次专场招聘为学子们提供了优质的就业平台，学校将持续深化校企合作，通过 “书记动员 + 辅导员跟进 + 企业宣讲” 的联动模式，为毕业生搭建更精准的就业桥梁。人本股份也将以此次招聘为契机，进一步加强与皖江工学院等高校的合作，搭建长期稳定的人才培养与输送渠道，为企业持续健康发展注入新鲜血液。