为全面落实教育部2026届高校毕业生“春季促就业攻坚行动”部署，抢抓春季招聘黄金期，4月10日，皖江工学院2026年春季校园双选会在霍里山校区体育场成功举办。本次双选会以“扩容提质强服务，精准攻坚促就业”为主题，吸引156家优质用人单位参会，释放超4000个就业岗位，为2026届毕业生搭建起高效对接的就业桥梁。

　　本次双选会企业阵容多元，既有中国能源建设集团安徽电力建设第二工程有限公司等国有企业，也有珍岛信息技术(上海)股份有限公司等行业领军民企，覆盖制造业、信息技术、建筑业、批发零售等重点领域。

　　“我们是第三次来皖江工学院招人，学校毕业生动手能力强，和岗位需求匹配度高。” 马鞍山迈世纪工程咨询有限公司招聘负责人葛经理手持简历介绍，此次带来10个技术岗位，重点招聘机械、土木类专业学生，现场已有5名毕业生达成初步意向。

　　上海某信息技术企业招聘代表刘女士则表示：“长三角企业对工科人才需求旺盛，皖江工学院的计算机、自动化专业毕业生很符合我们的招聘标准，今天收到了20多份优质简历。”

　　双选会现场，毕业生们手持定制化简历，穿梭于各个展位之间，结合专业特长和职业规划精准对接岗位。“我提前研究了参会企业名单，重点关注了合肥、马鞍山的几家建筑企业，今天和 3 家企业深入沟通，其中1家已经邀请我下周去面试。”土木工程专业毕业生王同学拿着记满笔记的企业名录说道。

　　财务管理专业的李同学则带着实习经历证明参会：“我之前在会计师事务所实习过，刚才和安徽迎驾贡酒的招聘老师聊了实习项目，对方很认可我的实践经验，这让我更有信心了。”

　　为保障双选会高效开展，学校就业指导中心提前做足准备：通过校企合作平台筛选优质企业，提前一周在校园官网、微信公众号发布岗位清单;现场设立咨询服务台，安排专业老师为毕业生提供简历修改、面试技巧指导。

　　“我们还专门开通了‘求职直通车’，针对未找到意向岗位的毕业生，后续会推送匹配的企业招聘信息。” 学校就业指导中心老师介绍，本次双选会现场初步达成就业意向 200 余人次，后续将持续跟踪对接情况。

　　副校长王志深入现场，与用人单位代表围绕行业发展趋势、岗位能力需求等方向深入交流，认真听取企业对学校人才培养、实习实践等方面的建议，并希望以本次双选会为契机，进一步拓展校企合作的广度与深度，携手为毕业生搭建更优质的就业平台。

　　据悉，皖江工学院后续还将针对不同专业举办专场招聘会，开展简历优化、模拟面试等就业指导活动，全力帮助 2026 届毕业生实现高质量就业(学生处供稿)。

　　编辑：李靖雯 预审：汪朱华 审核：江春明